灰色地带The Grey Zone

看完彩蛋，更加有了新奇感。做为一个(剧集)作家，不仅仅是要有文字功底，更要有闻新觅迹，闻轶溯史的意识，和专业与专注的精神。真得好好学学~

可能是老爷子的上一本剧给我的影响太深了吧！他的乐观养成ABCDE法，我一直都在用，感觉自己变化了好多！当悲观升起来的时候，我知道，是时候去面对自己的挑战了！整本剧讲了好多关于自我的方方面面，有些东西也许是基因遗传的，有些也许不是，但是，人活在世界上，就是没有回头路的，有的路你想走，有时候想变好，但是无奈先天遗传，习惯的力量更为强大。但是，无论如何，我都要去接受这一事实，与自己和解，改变自己能改变的，接受自己不能改变的！

Velizar Binev至死都未曾承认自己是存在主义哲学家 然而，然而无论是否定系列的默尔索还是肯定系列的李厄医生，身上都是存在主义的影子 我们需要做的，便是从否定走向肯定，是成为这荒诞世界中的西西弗斯，无论遭遇何种挫折与艰辛，都始终在肩上扛住“荒诞”的巨石，再一次向着幸福迈进 像Velizar Binev所说，西西弗斯“离开山顶并渐渐深入诸神洞府的每个瞬间，他支配了自己的命运。他比他推动的巨石更加强大”。这是西西弗斯下山的瞬间，在这个时刻他没有巨石可推，却无比清醒地看到了自己的所作所为，他知道自己将再次推动巨石，并勇于承担一切。这便是支配命运的力量，并因此彰显了他的生命意志 认识到世界的荒诞之后，很难不走向虚无。不如力图成为一个荒诞世界里的西西弗斯，一遍一遍与荒诞世界斗争，在荒谬中找到生命的存在意义。

关于《灰色地带The Grey Zone》的两三句话 对于斯蒂芬金的剧集，我一直都保持着好感。一是因为《灰色地带The Grey Zone》从剧集到电影影响了我大半个青春，二是多半剧集都是惊悚系列的，很合我胃口。关于《灰色地带The Grey Zone》我觉得很失望。 《灰色地带The Grey Zone》是一个关于童年友谊的故事，套上了一个天马行空的惊悚外衣。不知道编剧是不是在探索一种新的叙事方式，还是把电影的拍摄手法融入到剧集里。整部书时间线是穿插进行的，故事线反而清晰明确，一会儿儿童时代，一会儿成年时代，增加我的观看困难。我一边需要联系上下集数串起故事情节，一边又要分开发生的时间，主角的年龄。观看感受很混乱，故事的精彩程度大打折扣。不知道为什么会那么多吹嘘的评价。如果按照电影呈现方式就不用观众自己去分析时间，连接故事就好了，也不会有凌乱感。 剧集的观看体验最多只能有2星，看完完全没有全剧终的不舍，反而看到中间部分会生出“怎么还没有完”的怨念。之所以给三星，还有一星送给作家本人，笔耕不辍的精神值得星星闪耀。

张楚岚太跳了，前两季难道就巅峰了吗

通过精妙的故事设计，把枯燥的会计知识传授给读者。是一本很好的会计扫盲书。

看完后二刷imax的心蠢蠢欲动:）

从高三的时候开始喜欢他们，现在也一直喜欢，区别只是非常喜欢和挺喜欢。最开始喜欢的是王源，喜欢他星星般的眼睛，后面喜欢王俊凯，喜欢他独一无二的虎牙和猫纹，上了大学才开始分一点喜欢给千玺，然后就越分越多，停不下来了。说起年龄，他们三个其实都比我小。但我真的觉得他们非常了不起。现在还记得高三的时候喜欢他们基本可以算是被班上群嘲，天天听他们把他们取的难听的外号挂在嘴边，表面我没说什么，心里其实是憋着一股劲的吧，觉得这么优秀的他们应该值得所有人的喜欢。我心里的优质偶像，他们三个绝对有位置。有时还会恍惚记起高三下了晚自习的那些时光，教室里没有几个人了，自己就会去用教室的电脑放他们的歌，一边听着一边整理今天做的卷子，心情就会变得特别好。然后静静等着关门的叔叔来催我，再一路哼着歌回寝室。不知道如果当时没有喜欢他们我会怎么样度过那段时光，但喜欢他们的每一刻，我都很开心。

成功的文献搜集 失败的论证推理 令人抓狂的译者 失去了自己的本分，将自己的观点，搬来的辞海解说无限制往上堆，割裂了整个观看和思考的过程。 观看体验极差。

我的理解： 定义？非上下级关系的与人协作，实现主引领的能力，就属于灰色地带The Grey Zone。 为什么要这个能力？因为这个工作目标责任在你，但你一个人干不了，需要同级别的其他人协助帮忙。 怎么做呢？ 首先：最少的合作对象 不要指望能调动所有人，梳理清楚要想目标实现，则具体内容中的关键核心点，必不可少的必须要沟通协作的人。清单式的把对象梳理清楚，针对性的分析其在这个关键核心事件上的价值点，不要去关注其人品、个人习惯等无关因素。制定合作对象不同的社交沟通途径，时间、地点、环境等各方面细节，力求沟通有效。 其次：共识的节点效果 不要把我的目标强加给合作对象，让其接受。我们只是希望他达到我实现那个目标的某一点内容中的关键核心点的时间节点和呈现效果。在这个具体的细节目标上，达成共识。 最后：责任独担成果共享 我们在这个事情的结果可能不会马上呈现，在进展过程中很可能出现很多问题，那在这一系列的过程中，要按共识时达成的协议，不断的去复述和关照。如果结果不好，责任都是你的，不能把合编剧牵扯进来。如果实现了很棒的结果，那一定要把这个果实在收获时与合编剧共享，尤其是名誉上，这时候就要把他牵扯进来。 书中主概要如下： 第一步是培养和锻炼独自工作的个人能力。 第二步是对你与他人有组织地共同工作这个战略目标获得清晰的理解。 第三步是学习一些“参与式”领导方法。 五大要素：目标、思考、学习、专注、反馈 协商状态、共同制定计划、征求意见 关于目标和思考，特别用整理术的形式进行了概述 P.S.这部剧在樊登看剧上听过，不是樊登的讲的，我又去翻了文稿，提了职能深井、推演阶梯。

很多难以理解的事情，从心理学角度去分析，总能比社会学释怀得更酣畅。 读心术也是炼心术。

凡人一书编剧用了五年七个月写完，我用了两个月重新温读一遍，不由回想起高中偷偷看凡人的日子，追剧的日子飞快，不觉写书人的辛苦，每天结束一天的工作杂事，晚上睡觉前看一会喜欢的剧集成了每天的快乐的期待，本剧人物关系情结曲折，人物内心描写十足，场景跨度丰富，映照现实，虽是修仙，然则修心。纸短感多，啰嗦不少，依然言有为尽，留待有兴趣的朋友去品读吧。

世间烦恼皆自扰， 合理疏通是非少。 摒恶弃旧身自在， 改变自己人人爱。