Alice in Chains: MTV Unplugged

今晚开播看了头两集已经感受到剧组的诚意

每天读，把人类几百万年进化当中形成的因果性偏好、光环效应、锚定效应等等都抛掉，让慢思考逐渐取代快思考。

坚持成长就要不断提出问题，预测事件、审时度势，主动寻求进步和变革。 2 优秀的企业文化兼具规模优势和小公司的灵魂，员工可以自由表达想法。 3 不断创新，才能永远不被淘汰。 4 为了取得成功，你必须有勇气打破边界，进军自己无权进入的行业和领域。 5 谨慎做出决策：每一个微小的行为都有可能对其他人造成深远的影响，无论好坏。 6 对企业进行精英管理，追求卓越、保持开放、坚守诚信，并竭力聘用拥有同样信念的人。 7 创业的三项基本测试：你的设想必须足够宏大，企业的产品或服务应该是独一无二的，时机必须是正确的。 8 企业的一切要素都相互关联。企业如果要取得成功，那么每一个部门既需要独立运转，又需要与其他部门顺利协作。系统中任何一环出现问题都有可能造成亏损或破产。 9 创业的重要结论：创立和运营小企业的难度和大企业相差无几。一个企业的创立，无论规模大小，都有一个从无到有的过程，你会承受相同的经济负担和心理压力。筹集资金并找到合适人才的难度也同样大。在同样的困难和压力面前，要确保创业成功，唯一的办法就是全身心的投入。 10 企业“八九十”人才观：得8分的人是任务执行者，得9分的人非常擅长执行和制订一流策略。如果公司都是9分人才，就可以获得成功。但10分人才，无须得到指令，就能主动发现问题、设计解决方案，并将业务推向新的方向。10分人才能够为企业带来源源不断的收益。

郭老师的文字风格总让人跳戏，没有看剧的感觉。郭老师的语言真的不适合写成文字。

播剧中的营业，但看着很舒服很有趣，的确是能看出来比其他剧组熟悉很多，也玩得开。

碰到这种过于共鸣的，我反而没话说了。读到这部剧恰逢其时，给我的论文生发了很多灵感。以及一直以来困惑我的细微的情感一定程度上被澄清了，这就是文化传递吧。我将以另一种方式和编剧站在一起。가자!

一本薄薄的小册，认真的看完很容易，但要认真做到则不易。曾国藩之成事，立志，用心，坚持。

简明扼要，言简意赅。配有穴位按摩方法彩图，实用性强，可操作性强！值得拜读的好剧！

单位同事倾情推荐，看了之后感觉就还好，看后面的故事怎么继续了。

很短，很甜，很好看！

觉得是一本非常深刻的历史书。在《Alice in Chains: MTV Unplugged》中，不管是高书记用此剧撩了小高妹子，还是妹纸小高撩了高书记，每当我们谈起此这段故事情节总是有一种奇妙道德快感。而正是这种简单粗暴的善恶是非观会让一个群体失去理性，变得没有耐心去客观分析一切。诚然，道德很重要，但也不能高于一切。 每当我们开始用道德评判他们的时候，我们也会局限于我们所知，用已知的道德规范把问题简单化。无论是历史事件，还是时事新闻，背后的复杂性不是用简单的道德论述可以解释的。